Tech Lead

Als Tech Lead bouw je met jouw front-end en back-end ervaring applicaties voor onze one-stop-shop. Natuurlijk krijg je bij ons de vrijheid om mee te denken over onze architectuur en techniek. En dat niet alleen. Je gaat het gesprek aan met teams, houdt hun behoeften goed in de gaten en schakelt met de Product Owner en Business Analist over de toekomst van ons applicatielandschap. Jouw doel? Als team nieuwe features zo efficiënt mogelijk ontwikkelen en teamleden meenemen in de technische groei van ons applicatielandschap.

Benieuwd hoe wij bij JEX één datawaarheid creëren? Neem hier een kijkje onder onze motorkap:  JEXPLAIN.

Dit vind jij leuk om te doen:

Als Tech Lead ben je onderdeel van een multidisciplinair scrum team. Jij denkt breder en zoomt soms even uit om het gehele plaatje te zien. Dit ga je doen:

• Werken in teamverband met collega’s van verschillende expertises; 
• Gesprekken met stakeholders voeren en meedenken over onze technische keuzes en architectuur en deze terugkoppelen aan de architect; 
• Technisch uitdenken en ontwikkelen van onze webapplicaties, van front-end tot en met back-end; 
• Samen met je team het productlandschap op een hoger niveau brengen. 

Je werkt samen met een productteam bestaande uit een: Product Owner, Scrum Master, Developer, Business Analist, UX Designer en Test Automation Engineer.   

Hier herken jij jezelf in:

Jij bent communicatief sterk, luistert goed en schakelt snel. Dit vinden we belangrijk:

• Minimaal hbo denk- en werkniveau;
• Minimaal vijf jaar ervaring in een soortgelijke functie;
• Kennis van de volgende technieken: C# .NET, REST API, Angular/Typescript, HTML/CSS; 
• Basiskennis van Entity Framework, MSSQL en SCSS; 
• Een sterke Agile mindset;
• Kennis van Azure en Tailwind (een pré).

Mis je iets in het bovenstaande rijtje maar heb je een sterk verhaal waarom de functie bij je past? In potentiële JEX’ers investeren we graag.

Wat biedt JEX:

Bij JEX werk je met de meest moderne technieken. Het upgraden naar nieuwe versies van onze gebruikte frameworks staat bij ons altijd hoog op de prioriteitenlijst. Dit kan je verwachten:

• Een salaris tussen de €4.500 en €6.500 (o.b.v. je ervaring, skills en potentie); 
• Een riante optieregeling in aandelen van JEX;
• Een passende mobiliteitsvergoeding;  
• 30 vakantiedagen o.b.v. 40 uur en 8% vakantiegeld;
• Inwisselbare feestdagen en de optie om extra vrije dagen bij te kopen of te verkopen;
• Een premievrije pensioenregeling;
• Een laptop en telefoon van de zaak;
• Elke dag ontbijt, uitgebreide lunch en onbeperkt fruit, snacks en fris;
• Een gym en gebedsruimte in ons prachtige kantoor;
• De mogelijkheid om vrijwilligerswerk te doen;
• Hele toffe events op interne én externe locaties;
• Een inhouse skybar waar we de gezelligste borrels hebben;
• Diverse opleidingsmogelijkheden, wij moedigen je aan om de beste versie van jezelf te worden.

JEX in het kort

Als software en serviceorganisatie heeft JEX de ambitie om de arbeidsmarkt flink op te schudden. Een klein beetje omdat we dat leuk vinden, maar bovenal om uitzendorganisaties, werkgevers en medewerkers ruimte te geven om te groeien. Hoe we dat doen? Met onze zelfgebouwde software en aanvullende services.

En waar deze software en services binnen de productstrategie het allerbelangrijkste zijn, zien we de mensen van JEX als ons grootste kapitaal. Daar zorgen we dus goed voor en dat merk je aan alles. Van ons mooie pand aan de Maas met ontbijt, lunch en een barista in ons bedrijfsrestaurant, tot aan een gebedsruimte en de mogelijkheid om feestdagen in te wisselen. En natuurlijk kunnen de vrijmibo’s ook niet ontbreken. Wat ons uniek maakt? De ruimte die we je bieden om te experimenteren, te groeien, op je bek te gaan en impact te maken. Want talent en kwaliteit excelleren in een open en ambitieuze omgeving, waar hecht wordt samengewerkt aan onze missie. Dat is waar wij in geloven!

#WorkAsOne

Overtuigd?

Logisch! Al zeggen we het zelf. Solliciteren kan snel en gemakkelijk via onderstaand formulier. We zijn vooral benieuwd naar de persoon achter de naam, jouw motivatie, skills en wat jou speciaal maakt. Een kleine tip: kort is de kunst, krachtig de key.

Binnen twee werkdagen na je sollicitatie ontvang je bericht van ons. Heb je vragen? Neem dan contact op met de recruiter!