JEX-Top10Linkedin
Terug naar het overzicht

Laurens aan het woord

Geboren om te leiden, gedreven om te winnen. Laurens Janmaat, Business Development Manager bij JEX, schopte het ver in de topsport door zijn winnaarsmentaliteit. Nu helpt hij uitzendbureaus groeien. De rode draad in zijn leven? Verliezen is geen optie. 

Van topsport naar dure hobby 
Laurens’ sportieve opvoeding legde de basis voor zijn succes. “Mijn vader gooide me een bal toe voor ik kon lopen. Als oud-voetballer wilde hij geen zoon die schrok van een bal, maar voetbal bleek toch niet mijn ding. We waren altijd sportief op vakantie en deden veel activiteiten. Ik vond badminton wel lachen en merkte al snel dat ik er aanleg voor had. Op hoog niveau behaalde ik successen, maar toen ik 20 was stopte ik omdat het plezier verdween. Ik bleef wel tennissen, padellen en golfen. Dat laatste liep uit tot een ziekte – een dure hobby. Tijdens de coronaperiode investeerde ik mijn vakantiegeld in één keer in deze sport. Nu golf ik drie keer per week.” 

Bloedfanatiek om te winnen
Laurens heeft een onverwoestbare competitiegeest. “Ik werd al jong gedrild om te winnen en mezelf te verbeteren. Mijn ouders zeggen dat ik hierin soms doorsla. Waar anderen op familieweekenden spelen voor de gezelligheid, speel ik om te winnen. Verliezen is voor mij geen optie. Deze mentaliteit neem ik ook mee naar mijn werk. Omgaan met verlies is hier wel anders, maar dat dingen niet altijd volgens plan verlopen vind ik soms wel lastig. Als we ergens voor gaan wil ik dat het slaagt. Als het niet lukt wil ik begrijpen waarom. Door te analyseren waarom iets niet uitpakt kan ik het relativeren. Je wordt daarin volwassener, maar winnen is én blijft mijn drive.” 

 JEX_WEB_0924-50

Pijnpunten van uitzendbureaus 
JEX biedt consultancy aan voor uitzendbureaus. Laurens’ rol? “Ik ben de schakel voor uitzendbureaus. Ik coach op proposities, geef strategisch advies en verzorg salestrainingen om groei te realiseren. Eigenlijk een gatekeeper, Accountmanager en Projectmanager in één. We krijgen vaak de vragen: hoe kom ik aan opdrachtgevers, bouw ik een salesfunnel en draai ik effectieve advertenties? Tijdens gesprekken komen dan de pijnpunten naar voren. Vaak door gebrek aan kennis of ervaring. Ze hebben iemand nodig die hen daarin adviseert en het proces bewaakt, en dat is mijn taak. Uitzendbureaus vinden dit waardevol. Wij dragen echt bij aan hun groei.” 

 
Managen en coachen 
Hij werkte zeven jaar bij een grote speler in de uitzendbranche en vervulde meerdere rollen, waaronder die van Vestigingsmanager. “In die periode heb ik echt ontzettend veel geleerd, zowel op persoonlijk als professioneel vlak. Als Vestigingsmanager heb je vaak meerdere petten op omdat je met heel veel verschillende mensen werkt. Managen en coachen heb ik daar ontwikkeld. Deze twee dingen geven me nog steeds veel voldoening en energie. Dit komt waarschijnlijk door mijn sportachtergrond. Als ik ergens goed in ben en het leuk vind, leg ik dat graag uit. Dat doe ik nu ook bij klanten.” 

 
Inzet brengt je ver, niet opgeven brengt je verder
De overeenkomsten met sport? “Standvastig zijn en niet snel opgeven, ook in mijn rol. Succes vraagt doorzettingsvermogen. En als je het aan mij vraagt, is het nooit genoeg. Bij JEX streven we continu naar verbetering. Daarnaast is het een organisatie waar je snel opvalt als je jezelf laat zien en de juiste inzet toont. Je leert hier snel en veel mensen kennen. Ik voel me hier in ieder geval écht thuis.”